离职后是否需要工作满一个月才能离开？
东阳市专业刑事律师
2025-04-23
离职不需一定满一个月，协商同意可提前。依据《劳动合同法》，劳动者与用人单位协商一致即可解除劳动合同，试用期则只需提前三天通知。不及时处理可能导致劳动关系不清，影响后续就业及权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职时间可协商。具体操作：1.与用人单位沟通，达成一致后办理离职；2.试用期内，提前三天书面通知用人单位；3.正式员工需提前三十天书面通知，并办理好交接工作。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职处理方式多样，可协商或按法定期限。若双方无争议，协商确定离职时间最佳；若有争议，则按法律规定执行，试用期提前三天，正式员工提前三十天通知。
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